Обсудили в ходе очередного пленума Иркутской областной организации профсоюза работников культуры

Этот вопрос стал одним из главных в ходе очередного пленума Иркутской областной организации профсоюза работников культуры. Вела заседание председатель Иркутской областной организации Любовь Костромина. Мероприятие прошло сегодня в Учебном центре профсоюзов.

В работе пленума принял участие заместитель министра культура и архивов Иркутской области Руслан Дячук.

Он рассказал о том, какие меры предпринимаются региональными органами власти в целях совершенствования системы и уровня оплаты труда работников учреждений культуры.

За последние годы в Иркутской области дважды проводилась индексация окладов работников бюджетной сферы: с 1 января 2023 года на 6,3%, с 1 января 2024 года – на 6,6%.

Кроме того, с 1 декабря 2023 года в целях улучшений условий труда сотрудников в государственных учреждениях Иркутской области прошло изменение структуры заработной платы. А именно: была увеличена окладная часть заработной платы с уменьшением стимулирующих выплат.

- Это поможет обеспечить более справедливое распределение вознаграждения среди сотрудников, - отметил заместитель министра.

До введения данных изменений стимулирующие выплаты составляли больше половины заработной платы работников, а именно – 54%. При этом оклад и компенсационные выплаты – всего 46%. После введенных изменений оклад и компенсационные выплаты составляют 60% в структуре заработной платы, а стимулирующие выплаты – 40%.

Острым остается вопрос, касающийся оплаты труда педагогических работников государственных образовательных учреждений Иркутской области в сфере культуры. Данный вопрос остается на контроле отраслевого министерства и профсоюза. По словам замминистра, в ближайшее время будет проведен анализ текущих окладов и их сравнение с оплатой труда других работников бюджетной сферы. В рамках рабочей группы планируется разработка предложений по увеличению окладов. Данные предложения планируется обсудить с соответствующими организациями образования для получения обратной связи, после чего уже будут приняты окончательные решения.

Руслан Дячук ответил на вопросы участников заседания. Они касались кадрового дефицита в учреждениях культуры, перспектив оптимизации штата, дифференциации в оплате труда работников.