Итоги выполнения коллективных договоров на полигоне ВСЖД

Итоги выполнения  коллективных договоров на полигоне ВСЖД

Закрепил социально-экономический форум

XXV региональный социально-экономический форум закрепил итоги выполнения коллективных договоров на полигоне ВСЖД. Обсуждение состоялось в очном формате в Иркутске с подключением линейных студий через средства видеоконференции.

В работе форума приняли участие начальник Восточно-Сибирской железной дороги Вадим Владимиров, председатель Дорпрофжел на ВСЖД Александр Старцев, руководитель департамента социального партнерства, труда и заработной платы аппарата ЦК РОСПРОФЖЕЛ Александр Лощагин.

Открывая обсуждение, начальник ВСЖД Вадим Владимиров остановился на основных производственных итогах минувшего года. Ритмичная работа дороги, выполнение производственных задач делает возможной реализацию условий коллективного договора. Несмотря на имеющиеся сложности, в 2022 году выполнены все бюджетные задания по объемным показателям работы. Уровень заработной платы на ВСЖД в 2022 году увеличился на 14,4% и составил 89026 рублей. По этому показателю ВСЖД сохраняет второе место среди всех дорог России.

Председатель Дорпрофжел на ВСЖД Александр Старцев в своем выступлении рассказал, что профсоюз продолжает работу по вопросам увеличения заработной платы, установления процентной надбавки с первого рабочего дня в полном размере для сотрудников в возрасте до 30 лет в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностей и другим направлениям социально-экономической защиты.

Средний индивидуальный социальный пакет на одного работника составил по дирекциям и филиалам ОАО «РЖД» - 83416 рублей, на одного неработающего пенсионера – 6148 рублей. При этом минимальные и максимальные размеры выплат на различных предприятиях могут отличаться в десятки раз, отметил Александр Старцев.

Председатель Дорпрофжел остановился на вопросах, требующих внимания: в Восточно-Сибирском филиале Калужского завода «Ремпутьмаш» отсутствует объем работ, в ряде учреждений здравоохранения не отчисляются средства для проведения мер по социальной защите работников, не выполняются отдельные пункты коллективного договора на предприятиях ООО «ЛокоТех-Сервис».

Все обращения и вопросы, прозвучавшие в ходе работы форума и поступившие с помощью СМС-информирования, будут собраны, проанализированы и предложены для решения на соответствующих уровнях.

Выполнение отраслевых соглашений и коллективных договоров в подразделениях дороги, а также в иных организациях, осуществляющих свою деятельность в границах дороги, было признано удовлетворительным.

По материалам Дорпрофжел на ВСЖД


Возврат к списку

Другие Иркутское Профобъединение сегодня: