Иркутское Профобъединение обратилось к соцпартнерам с предложением начать переговоры по заключению регионального соглашения о МЗП

Накануне профсоюзы направили в правительство области и региональное объединение работодателей свой вариант проекта регионального соглашения о минимальной заработной плате (МЗП).

Напомним, предыдущее соглашение в связи с позицией Конституционного суда РФ о начислении районных коэффициентов и процентных надбавок сверх МРОТ утратило силу и было расторгнуто.

В сентябре 2019 года профсоюзы уже выходили с инициативой о начале переговорного процесса по заключению регионального соглашения, но тогда правительство сочло решение данного вопроса преждевременным, мотивируя это необходимостью подвести итоги внедрения системы дифференциации заработной платы и определения единых подходов к повышению оплаты труда всех категорий работников бюджетной сферы.

- Мы считаем, что в настоящее время заключение регионального соглашения будет очень своевременным, - комментирует ситуацию председатель Иркутского Профобъединения Александр Коротких. – Прошло достаточно времени, чтобы понять, как на территории региона выполняется решение Конституционного суда о невключении в МРОТ районных коэффициентов и северных надбавок, появились результаты проведения дифференциации зарплат работников бюджетной сферы.

По мнению профсоюзов, данное региональное соглашение станет одним из реальных шагов по выполнению Указа президента страны по повышению уровня доходов населения и снижению бедности. Кроме того, в стране продолжают расти цены на продукты питания, коммунальные услуги, лекарства.

По профсоюзному варианту проекта регионального соглашения о МЗП минимальная зарплата в Иркутской области должна быть не ниже региональной с учетом районных коэффициентов и северных надбавок и индекса прожиточного минимума (1,051): от 20397,8 рублей на юге до 31871,6 рублей на севере региона.